因工作需要，經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員，現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)招聘，在考試與考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

二、招聘方式

本次招聘采取統(tǒng)一招聘的方式，按照制定方案、發(fā)布公告、報(bào)名及資格初審、考試(筆試、體能測(cè)試、資格復(fù)審、面試)、體檢、政審、擬聘人員公示、聘用等步驟進(jìn)行。

三、招聘數(shù)量與條件

(一)招聘計(jì)劃及工作內(nèi)容

本次公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員11名（男性），詳見(jiàn)附件1《柏鄉(xiāng)縣2023年公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員崗位信息表》，用于補(bǔ)充2023年3月份未完成的招聘計(jì)劃，以勞務(wù)派遣方式，派遣到公安機(jī)關(guān)和檢察機(jī)關(guān)從事警務(wù)輔助工作。警務(wù)輔助人員不具有人民警察和公務(wù)員身份；不占用專(zhuān)項(xiàng)編制；不行使人民警察職權(quán)，按照規(guī)定統(tǒng)一著裝、持證上崗；根據(jù)工作需要，警務(wù)輔助人員可配備必要的執(zhí)勤及安全防護(hù)裝備，但不得配備和使用武器；不得單獨(dú)執(zhí)法或者以個(gè)人名義執(zhí)法。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，自覺(jué)接受中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決反對(duì)民族分裂，擁護(hù)民族團(tuán)結(jié)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定；

2.擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，品行端正，忠于職守，勤勉盡責(zé)，堅(jiān)決服從組織安排，服從和執(zhí)行上級(jí)依法依規(guī)作出的決定和命令，自愿從事警務(wù)輔助工作，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和吃苦耐勞的精神，服從組織安排，自覺(jué)保守國(guó)家秘密，嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律;

3.年齡在18-35周歲(1987年12月1日至2005年12月1日期間出生);

4.截止2023年12月1日前取得國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷的畢業(yè)生。

5.身體健康，體貌端正，口齒清楚，無(wú)殘疾、紋身、重聽(tīng)、色盲、肥胖癥等，單側(cè)裸眼視力不低于4.8，單側(cè)矯正視力不低于5.0；身高要求1.70米及以上，（其他身體條件要求參照招錄人民警察體檢標(biāo)準(zhǔn)）。

6.限邢臺(tái)市轄區(qū)戶(hù)籍（應(yīng)屆高校畢業(yè)生不限戶(hù)籍）。

7.“應(yīng)屆高校畢業(yè)生”，包括以下人員：

(1)納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2023年高校畢業(yè)生。

(2)國(guó)家統(tǒng)一招生的2021年、2022年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

(3)參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。

(4)普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍，退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。

(5)2023年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員；以及2021、2022年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。

8.凡涉及到年齡、戶(hù)籍等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2023年12月1日。

(三)不在招聘范圍人員

1.現(xiàn)役軍人;

2.試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;

3.未滿(mǎn)最低服務(wù)年限或未滿(mǎn)約定服務(wù)期限的人員;

4.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

5.未經(jīng)本單位及其主管部門(mén)同意報(bào)考的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員。

(四)凡有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.本人或家庭成員參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

2.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

3.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；

4.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；

5.曾被行政拘留、司法拘留的；

6.被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的；

7.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違法違規(guī)被辭退解聘的；

8.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿(mǎn)擅自離職的；

9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

10.國(guó)家和省規(guī)定的其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

(五)公開(kāi)招聘實(shí)行回避制度

按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求執(zhí)行崗位回避和履職回避制度。報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

四、招聘程序

(一)報(bào)名及資格初審

1.報(bào)名時(shí)間：2023年12月1日至12月3日

上午8：30-12:00，下午1:30-5:30。

2.報(bào)名地點(diǎn)：惠廣創(chuàng)業(yè)孵化園（柏鄉(xiāng)縣工興街北段東側(cè)）

3.每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)須攜帶畢業(yè)證及其復(fù)印件；有效居民身份證、戶(hù)口本及其復(fù)印件；考生近期免冠藍(lán)底小二寸證件照6張；經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)工作人員初審確認(rèn)后，填寫(xiě)《柏鄉(xiāng)縣公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》一式兩份（見(jiàn)附件2，請(qǐng)考生自行下載并打印），交納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。

建檔立卡脫貧家庭人員和城鄉(xiāng)低保家庭人員，免交報(bào)名費(fèi)。辦理時(shí)需提供：城鄉(xiāng)低保家庭的考生需提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證原件及復(fù)印件；建檔立卡脫貧家庭的考生需提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))相關(guān)部門(mén)出具的建檔立卡證明原件及復(fù)印件。

4.開(kāi)考比例：報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例原則上不低于2:1，報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，核減招聘名額或適當(dāng)降低開(kāi)考比例。

(二)筆試

筆試組織工作由柏鄉(xiāng)縣公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。

1.筆試采取閉卷方式，筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《職業(yè)能力測(cè)試》，滿(mǎn)分100分，筆試時(shí)間共120分鐘，最低控制分?jǐn)?shù)線隨筆試成績(jī)一同公布。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)?？忌墓P試具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間另行通知?？忌璋凑展P試各項(xiàng)要求規(guī)定參加筆試，違者取消筆試資格。

（三）體能測(cè)試

體能測(cè)試由柏鄉(xiāng)縣公安局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

筆試成績(jī)合格人員進(jìn)行體能測(cè)試。體能測(cè)試項(xiàng)目為男子1000米跑。體能測(cè)試滿(mǎn)分100分，設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線。

體能測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)《體能測(cè)試通知單》。

(四)資格復(fù)審

面試前，對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。按照招聘崗位條件要求能夠證明自己資格條件的身份證、戶(hù)口本、畢業(yè)證、學(xué)位證和《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn自行下載）、《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》（登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn自行下載）等有關(guān)證明及證件資料原件和復(fù)印件。資格復(fù)審的方式和具體要求另行公告。

在報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)、不符合應(yīng)聘條件的考生，取消其應(yīng)聘資格，對(duì)嚴(yán)重弄虛作假行為要追究責(zé)任。面試前，因資格復(fù)審不合格出現(xiàn)的比例內(nèi)空缺，在報(bào)考同一崗位筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上的考生中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

（五）面試

1.面試人員確定：依據(jù)筆試成績(jī)、體能測(cè)試成績(jī)之和，由高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：1.5比例，確定進(jìn)入面試人員名單，比例內(nèi)末位成績(jī)并列的都進(jìn)入面試。

2.面試時(shí)間和地點(diǎn)。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等安排及要求詳見(jiàn)《面試通知單》。

3.面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)能力和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。面試實(shí)行百分制，面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。面試成績(jī)?cè)O(shè)定合格分?jǐn)?shù)線60分，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線不得進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

4.總成績(jī)合成?？偝煽?jī)計(jì)算方法：考試總成績(jī)(小數(shù)點(diǎn)后保留兩位小數(shù))=筆試成績(jī)×50%+體能測(cè)試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×20%。根據(jù)考生綜合成績(jī)，按招聘人數(shù)1：1的比例由高分到低分確定參加體檢人員。末位并列人員按筆試成績(jī)高低取舍。

(六)體檢

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。具體體檢有關(guān)事項(xiàng)另行通知。體檢不合格出現(xiàn)人員空缺的，按綜合成績(jī)由高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

對(duì)報(bào)考警務(wù)輔助人員崗位體檢合格人員，組織政審。政審時(shí)填寫(xiě)《柏鄉(xiāng)縣公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員政審表》，由村委會(huì)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦和戶(hù)籍所在地派出所鑒定意見(jiàn)，加蓋公章。政審不合格出現(xiàn)人員空缺的，按體檢規(guī)定，遞補(bǔ)體檢人員，對(duì)體檢合格人員組織政審。

(七)公示

對(duì)報(bào)考警務(wù)輔助人員崗位政審合格人員在柏鄉(xiāng)縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

五、簽訂勞動(dòng)合同

1.公示無(wú)異議的擬聘人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，由勞務(wù)派遣公司派遣到報(bào)考崗位所在單位。試用期1個(gè)月，試用期不合格的，取消聘用資格。

2.報(bào)考崗位所在單位負(fù)責(zé)對(duì)聘用人員進(jìn)行年度考核，考核結(jié)果作為勞動(dòng)報(bào)酬和是否繼續(xù)使用的依據(jù)。

六、聘用人員有關(guān)待遇

聘用人員在聘用期間按規(guī)定享受基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)，工資由基本工資和績(jī)效工資兩部分組成（不含單位應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)部分），基本工資執(zhí)行我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)（以后按河北省公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)調(diào)整），績(jī)效工資每月按基本工資的30%執(zhí)行。

七、其它事項(xiàng)

本公告由柏鄉(xiāng)縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà)：0319-7713577（人社局）

監(jiān)督電話(huà)：0319-7722915（紀(jì)委監(jiān)委）

 

附件1：《柏鄉(xiāng)縣2023年公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員崗位信息表》

附件2：《柏鄉(xiāng)縣公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》  

 

 

柏鄉(xiāng)縣人力資源和社會(huì)保障局

2023年11月24日