因工作需要,經(jīng)中國(guó)人民銀行總行批準(zhǔn),根據(jù)“公開(kāi)公平、凡進(jìn)必考、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)”的原則,擬向社會(huì)公開(kāi)招聘河北省人民銀行系統(tǒng)守庫(kù)押運(yùn)崗位合同制人員8名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位及人員數(shù)量
中國(guó)人民銀行滄州市中心支行2人,黃驊市支行1人;
中國(guó)人民銀行南宮市支行3名;
中國(guó)人民銀行秦皇島市中心支行1名;
中國(guó)人民銀行廊坊市中心支行1名。
二、招聘對(duì)象
軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、退役士兵和公安院校畢業(yè)生,以退役士兵為主。
三、報(bào)名條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;
(二)遵紀(jì)守法,擁護(hù)黨和國(guó)家的路線、方針、政策;
(三)政治可靠,品行良好,沒(méi)有違法違規(guī)記錄;
(四)男性,身體健康、年齡20—28周歲之間(計(jì)算年齡的截止時(shí)間為2012年11月21日);
(五)具有高中畢業(yè)及以上學(xué)歷;
(六)具有招聘單位所在地市轄區(qū)戶口;
(七)具備在守庫(kù)押運(yùn)崗位履職的其他條件。
四、招聘程序
(一)網(wǎng)上報(bào)名。本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,應(yīng)聘人員請(qǐng)于2012年11月21日—11月28日下午5點(diǎn)前將填寫(xiě)好的《2012年河北省人民銀行系統(tǒng)守庫(kù)押運(yùn)崗位合同制人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》,見(jiàn)附件1)發(fā)送至指定郵箱,報(bào)考滄州市中心支行或黃驊市支行的應(yīng)聘人員將《報(bào)名表》發(fā)至: czwangshuqing@163.com,報(bào)考南宮市支行的應(yīng)聘人員將《報(bào)名表》發(fā)至:xtrhrsk@sohu.com,報(bào)考秦皇島市中心支行的應(yīng)聘人員將《報(bào)名表》發(fā)至:qhdrhrsk@163.com,報(bào)考廊坊市中心支行的應(yīng)聘人員將《報(bào)名表》發(fā)至:wang.nahong@163.com。應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)《報(bào)名表》中提供信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試或聘用資格。此次招聘不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,也不接受郵遞、面呈等其他方式。
(二)資格審查。招聘單位將根據(jù)報(bào)考條件對(duì)所有提交《報(bào)名表》的人員進(jìn)行資格審查,并于2012年11月29日前電話或郵箱通知審查通過(guò)人員參加筆試及專(zhuān)業(yè)測(cè)試的有關(guān)事宜,請(qǐng)應(yīng)聘人員保持通訊暢通,資格審查未通過(guò)的人員不再另行通知。
(三)筆試。本次考試不指定復(fù)習(xí)用書(shū)。筆試時(shí)間為2012年12月3日上午,考試地點(diǎn)為石家莊(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)??忌鷧⒓庸P試時(shí)必須攜帶準(zhǔn)考證、有效身份證件原件(包括身份證或臨時(shí)身份證),證件不全者不得進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
(四)專(zhuān)業(yè)測(cè)試。參加筆試的考生全部參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試。專(zhuān)業(yè)測(cè)試主要側(cè)重于考察考生的身體素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)技能等內(nèi)容。專(zhuān)業(yè)測(cè)試時(shí)間為2012年12月3 日上午,考試地點(diǎn)為石家莊(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。
(五)面試。根據(jù)筆試成績(jī)與專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)分單位進(jìn)行綜合排名,按照1:2的比例確定各招聘單位的面試人員名單。參加面試人員需攜帶有效證件(身份證、退伍證/轉(zhuǎn)業(yè)證、戶口簿、最高學(xué)歷學(xué)位證及特長(zhǎng)證件的原件和復(fù)印件)、填寫(xiě)完整的《報(bào)名表》(經(jīng)本人簽字確認(rèn))、《報(bào)名表》中填寫(xiě)內(nèi)容的其他相關(guān)證明材料。具體的面試時(shí)間及地點(diǎn)等有關(guān)事宜另行通知。
(六)政審及體檢。根據(jù)筆試成績(jī)、專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)及面試成績(jī)分單位進(jìn)行綜合排名,按照1:1的比例確定進(jìn)入政審、體檢環(huán)節(jié)人選,政審或體檢不合格的,按綜合成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。具體政審、體檢有關(guān)安排另行通知。
(七)辦理聘用手續(xù)。各招聘單位與守庫(kù)押運(yùn)新聘用的合同制人員簽訂勞動(dòng)合同,合同期限原則上不少于5年,并按照國(guó)家法律、法規(guī)和政策規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿合格的,正式上崗;不合格的,取消聘用資格,按規(guī)定解除合同。擬聘用對(duì)象必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù),逾期不報(bào)到者,視作自動(dòng)放棄。合同到期后,除有重大貢獻(xiàn)外,原則上不再續(xù)簽勞動(dòng)合同。
五、待遇
工資收入按高于當(dāng)?shù)貏趧?dòng)力市場(chǎng)同類(lèi)崗位工資價(jià)位的一定比例予以確定,并按地方有關(guān)規(guī)定參加養(yǎng)老、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)。
守庫(kù)押運(yùn)崗位合同制人員離開(kāi)時(shí)將給予一定的安置費(fèi),安置費(fèi)實(shí)行一次性計(jì)發(fā)的形式,在確定離開(kāi)守庫(kù)押運(yùn)崗位后一次性發(fā)給本人,安置費(fèi)根據(jù)合同制人員在守庫(kù)押運(yùn)崗位上的工作年限,每滿十二個(gè)月支付兩個(gè)月的工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)發(fā),其中,月工資按照本人離開(kāi)守庫(kù)押運(yùn)崗位前十二個(gè)月的平均工資計(jì)算,如在守庫(kù)押運(yùn)崗位工作期間出現(xiàn)事故、失誤或發(fā)生案件的,根據(jù)其應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,扣發(fā)部分或全部安置費(fèi)。
附件:1.2012年河北省人民銀行系統(tǒng)守庫(kù)押運(yùn)崗位合同制人員報(bào)名表
2.2012年河北省人民銀行系統(tǒng)守庫(kù)押運(yùn)崗位合同制人員招聘單位考務(wù)咨詢電話及報(bào)名郵箱
二〇一二年十一月二十一日